Главная | Защита прав потребителя | Закон о пособиях матерям одиночкам

Одинокая мама и закон

Но по нормам трудового и семейного законодательства с учетом изменений, актуальных на год статус одинокой матери применяется далеко не во всех указанных случаях.

Какие права имеет одинокая мать? Льготы и пособия матери-одиночке

Ответ надо искать в разночтениях самого понятия: Очень часто в разговоре любая разведенная женщина, у которой есть дети, уже якобы считается матерью одиночкой. Следует понимать, что одно дело — буква закона, а другое дело — оборот речи. Иногда встречаются даже такие курьезы — несмотря на живого мужа, состоящая в браке женщина называет сама себя матерью-одиночкой.

Анекдотичная ситуация для любого юриста, но, к сожалению, довольно печальная для мамы и ее детей, в первую очередь. Матерью-одиночкой признается женщина, родившая ребенка вне брака, в том случае, если нет совместного заявления родителей ребенка об установлении отцовства, а в графе в свидетельстве о рождении стоит прочерк, либо сведения записаны со слов матери справка по форме Если же женщина родила ребенка в браке или ранее, чем через дней после развода, для признания женщины матерью-одиночкой нужно иметь решение суда о том, что супруг бывший супруг не является отцом малыша.

Еще один способ признания женщины матерью-одиночкой является усыновление ею ребенка, не находясь в браке. Очень часто статус матери-одиночки приписывается женщинам, находящимся в различных жизненных ситуациях, по закону не являющимися основанием для определения матери-одиночки.

Самое популярное

Воспитание женщиной ребенка после развода, сопровождающееся отсутствием алиментов по разным причинам; Рождение женщиной ребенка в течение дней после развода или смерти мужа. В этом случае органы ЗАГС записывают отцом ребенка бывшего мужа женщины, даже если он не является биологическим отцом ребенка; Рождение ребенка женщиной, не состоящей в браке с отцом малыша, если при этом имеется документ об установлении отцовства и мужчина официально признан отцом ребенка даже если он не живет с матерью малыша ; Смерть супруга женщины, родившей от него ребенка; Лишение родительских прав отца ребенка.

Всю необходимую информацию о праве матерей на дополнительное материальное обеспечение в указанных случаях, связанных с вопросами расторжения брака, презумпции отцовства и участии отца в расходах на содержание детей, читайте на специализированном портале Развод-Эксперт.

Закон о пособиях матерям одиночкам сущности, робот

Виды и размеры пособий матерям-одиночкам У женщины, которая является матерью-одиночкой, есть право на получение некоторых вполне конкретных льгот и выплат. Им положены все без исключения федеральные и региональные выплаты по беременности и родам , которые выплачиваются молодым мамам.

что Закон о пособиях матерям одиночкам ним

Льготы матерям-одиночкам Бесплатные комплекты детского приданого для новорожденных; Компенсация разницы цены продуктов питания для ребенка до трех лет; Натуральная помощь и льготы, если ребенок не достиг трехлетнего возраста; Бесплатные молочные продукты детям, не достигшим двухлетнего возраста; Исключение детей, не достигших полутора лет, из числа проживающих в квартире при начислении платы за уборку и вывоз твердых пищевых отходов; Бесплатные медицинские препараты для детей младше трех лет.

Трудовые При сокращении штатов на предприятии, мать-одиночка, имеющая ребенка до 14 лет, не имеет права быть уволена — даже в случаях: Правда, при неоднократных серьезных проступках или ликвидации предприятия мать-одиночку все-таки имеют право уволить; При ликвидации предприятия мать-одиночка имеет льготы: При стационарном лечении размер этого пособия матери-одиночке зависит от ее трудового стажа. Если же ребенок уже старше 7 лет — оплачивается только 15 дней больничного, если, согласно медицинскому заключению, срок лечения при этом продлевать не нужно; Право на дополнительный отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью не менее 14 дней, который такая льгота матерям-одиночкам позволяет взять в любое удобное время; Матерей-одиночек, имеющих ребенка до 5 лет, не имеют права привлечь к работе в ночное время, сверхурочной работе или работе в выходные и праздничные дни без их на то согласия; Матери-одиночки, имеющие детей до 14 лет, имеют право на установление неполного рабочего дня по собственному желанию; Матери-одиночки имеют льготы при приеме на работу — потенциальный работодатель не имеет права отказать ей по причине наличия у нее детей.

Удивительно, но факт! Пособие, выплачиваемое при стационарном лечении, рассчитывается в зависимости от трудового стажа. Там ей обязаны разъяснить все подробности получения в их городе положенных выплат.

Отказ в приеме на работу должен сопровождаться подробным описанием причины отказа. Не потеряйте эту статью!


Читайте также:

  • Образец искового заявления на лишения отца родительских прав
  • В кондрово сбили пешехода
  • Хочу оставить детей мужу при разводе
  • Вернуть телефон в течении 14 дней закон о защите прав
  • О приобретении права собственности на земельный участок в силу приобретательной давности